Rechtliche Grundlagen

Regalanlagen gelten im Sinne der Betriebssicherheitsverordnung

(BetrSichV) als Arbeitsmittel. Der Arbeitgeber ist deshalb gemäß 

§3 BetrSichV verpflichtet, eine Gefährdungsbeurteilung  für den Umgang mit Ihnen zu erstellen und die Anlagen nach 

§10 BetrSichV  durch eine befähigte Person prüfen zu lassen.

Prüfpflichtige Regale  

• Fachbodenregale
• Palettenregale
• Einfahr- und Durchfahrregale
• Regalbühnen
• Durchlaufregale / Kommissionierregale
• Verschieberegale und Schränke
• Kragarmregale

Das Verhüten von Unfällen darf nicht als eine Vorschrift des Gesetzes aufgefasst werden,

    sondern als ein Gebot menschlicher Verpflichtung und                                      wirtschaftlicher Vernunft.   

                                                            Werner von Siemens, 1880